Samotou trpí více než polovina seniorů. Před Vánoci se…

Brno, 20. prosince 2016

Osamělost patří k nejčastějším problémům, kterým musejí dnešní senioři čelit. Z aktuálních statistik společnosti Život 90, která provozuje krizovou linku pro seniory, vyplývá, že téma samoty a mezilidských vztahů pouze v listopadu řešilo 60 % volajících. Pocity osamělosti navíc v období vánočních svátků nabývají na intenzitě. Ke špatnému psychickému stavu starších lidí pak v předvánočním období často přispívá jejich špatná finanční situace.

Senioři jsou dle odborníků pocitem osamělosti ohroženi nejvíce. Často totiž mají omezené možnosti v navazování sociálních kontaktů, bolestná je pro ně také ztráta partnera nebo přátel z řad vrstevníků. „Asi 10 % klientů Domova pro seniory Máchova nemá žádnou rodinu či blízké. O zhruba 20 % klientů se rodina zajímá minimálně po celý rok,“ řekla Martina Polanská, ředitelka Centra sociálních služeb Prahy 2. Pocitem osamělosti však netrpí pouze lidé bez rodiny. „To, že má senior děti nebo vnoučata, ještě neznamená, že se občas necítí osamělý. Mladé rodiny dnes totiž často vedou životní styl, který je lidem starším 60 let velmi vzdálený, často též bydlí velmi daleko,“ dodal Tomáš Kunc ze společnosti Senior Safe, která poskytuje telefonickou asistenční službu pro seniory. Za nárůst osamělých seniorů pak podle něj může postupná proměna mezigeneračních vztahů.

Tento trend potvrzují i dlouhodobé statistiky. Dle údajů Českého statistického úřadu stále roste počet domácností jednotlivců. Za posledních čtyřicet let se jejich počet více než zdvojnásobil. Při posledním sčítání lidu, domů a bytů tak žilo v samostatných domácnostech více než 650 tisíc lidí starších šedesáti let. Většinu z nich pak tvoří ženy. Důvodem je především jejich vyšší šance na dožití, po smrti partnera tak ženy často zůstávají v domácnosti samy.

Pocity osamělosti pak dle pracovníků sociálních služeb trápí seniory nejvíce koncem roku. „Zajímavé je, že se senioři na naši službu obracejí častěji právě v obdobích, kdy samotu pociťují intenzivněji, tedy na podzim a v období svátků,“ řekla Veronika Lelková z Centra pro rodinu a sociální péči v Brně. „Vánoční svátky jsou často spojovány s rodinnou pohodou, senioři tak v tomto období bývají více posmutnělí a nostalgičtí, často vzpomínají na své blízké, které ztratili,“ dodal Tomáš Kunc ze společnosti Senior Safe. Mnohé organizace, jež se práci se staršími lidmi věnují, tedy seniorům nabízejí speciální vánoční program a organizují pro ně akce, na kterých mají možnost trávit volný čas v kolektivu lidí.

Experti rovněž upozorňují na to, že v období svátků, kdy většina domácností zaznamenává vyšší výdaje, mohou senioři propadat chmurným myšlenkám i kvůli své špatné finanční situaci. Stále více lidí důchodového věku je totiž dle údajů českého statistického úřadu ohroženo chudobou. Z průzkumů vyplývá, že dokonce každý sedmý člověk starší 65 let řeší problémy s nedostatkem prostředků. Češi navíc dle průzkumu agentury Ipsos pro společnost PROFI CREDIT nemají příliš ve zvyku finančně podporovat své rodiče. Peníze matce nebo otci přispívá pravidelně pouze 12 % z nich.

O společnosti Senior Safe

Telefonická asistenční služba Senior Safe je svým zaměřením unikátní. Společnost založili mladí lidé nespokojení s prostředím a současnou situací seniorů v České republice s cílem přinést občanům starším padesáti let, kteří jsou často terčem násilí, podvodů a nekalých praktik obchodníků, bezpečnost, kvalitní služby, jednoduchost, pohodlí a dostatek informací. Každý člen společnosti Senior Safe obdrží informační brožurku a kartu, díky které může v případě potřeby využít služby asistenční linky. Operátor na lince ihned vyhodnotí požadavky volajícího a následně seniorovi poradí, vyhledá potřebné informace nebo zprostředkuje dodavatele konkrétní služby. Společnost, která je držitelem ochranné známky, v současné době spolupracuje s osvědčenými dodavateli z různých oborů. Seniorům se snaží zprostředkovat seriózní a slušné jednání řemeslníků i odborné právní či finanční poradenství.

O Centru sociálních služeb Praha 2

Centrum sociálních služeb Praha 2, organizace zřízená městskou částí Praha 2 zastřešuje na sebe navazující sociální a zdravotní služby reagující na potřeby seniorů, zdravotně handicapovaných, chronicky nemocných, nacházejících se v tíživé sociální situaci. Nabízí a realizuje individuální péči o své klienty na všech úrovních podpory – např. v domácím prostředí pečovatelskou službou, domácí zdravotní péčí, během dne v denním stacionáři a trvale či přechodně ve svých domovech pro seniory či pobytové odlehčovací službě vč. péče o nevyléčitelně nemocné. Nejen občané z Prahy 2 mohou využít také Poradny pro seniory a jejich blízké, jídelny nebo navštívit Klub aktivního stáří.  Své služby tak nabízí rodinám pečujícím o své blízké, ale také rodinám s dětmi prostřednictvím jeslí.

O Centru pro rodinu a sociální péči 

Nezisková organizace, která již od roku 1992 nabízí rodinám volnočasové, vzdělávací a poradenské programy a také podporu v obtížných životních situacích. Programy CRSP jsou určeny dětem, dospívajícím, snoubencům, rodičům, ženám, úplným i neúplným rodinám, pěstounským rodinám, seniorům a odborné veřejnosti.

Kontakt

Lenka Romportlová

PR & Media Manager 

LESENSKY.CZ s.r.o.

mobil.: +420 739 666 501

e-mail: romportlova@lesensky.cz
Štursova 583/49, 616 00 Brno
www.lesensky.cz

Světelný smog trápí 80 % světové populace. V předvánočním období znečištění…

Praha, 20. prosince 2016

Až 80 % světové populace v současnosti žije ve světlem znečištěném prostředí. Vyplývá to z nejnovější studie, kterou publikovala Mezinárodní asociace pro tmavou oblohu (IDA). I Česká republika se potýká se světelným znečištěním, nejvyšší koncentraci světelného smogu lze aktuálně nalézt v Praze, Brně, Ostravě i Liberci. Mezi významné zdroje světelného znečištění patří zastaralé veřejné osvětlení, osvětlení památek i světelné dekorace, které s příchodem adventu rapidně narůstají.

Dle nejnovější studie uveřejněné na webu Mezinárodní asociace pro tmavou oblohu (IDA) žije 80 % lidí v místech s velkým světelným znečištěním. V Evropě a Spojených státech amerických je to dokonce 99 % lidí. Zatímco nejvíce jsou znečištěné oblohy Itálie a Jižní Korey, nejméně potom Austrálie a Kanady. I v České republice je světelný smog rozšířený. Podle odborníků v tuzemsku není možné spatřit přírodně tmavou oblohu. Rozptýlené světlo se totiž projevuje i desítky kilometrů od velkých měst. Právě ve velkoměstech, jako je Praha, Brno, Ostrava, Liberec se lidé potýkají s nejvyšší koncentrací světelného smogu. Naopak nejméně jsou světelně znečištěná místa na Šumavě, v Beskydech, v Jizerských horách, v Podyjí nebo v Českém Švýcarsku.

Zastaralé veřejné osvětlení a světelné dekorace zhoršují světelný smog

Experti se shodují, že významným zdrojem světelného znečištění se stávají zastaralá a špatně funkční veřejná osvětlení. Podle webu svetelneznecisteni.cz je v České republice provozováno více než 1,3 milionu míst veřejného osvětlení. Celková spotřeba energie dosahuje 700 GWh za rok, což přestavuje přibližně dvě miliardy korun ročně. Dalším zdrojem světelného znečištění jsou kromě pouličních lamp i různá dekorativní osvětlení a osvětlení významných objektů a památek ve městě. Jejich množství přibývá právě s dobou adventu, kdy jsou ulice měst vyzdobeny nejrůznějšími světelnými efekty.

Přesvětlená města ruší obyvatele při spánku

Města a obce snižují světelný smog z veřejného osvětlení jen velmi pomalu. Lidé, kterým do oken ložnic svítí veřejná lampa, billboard nebo vánoční dekorativní osvětlení, musí přistoupit k regulaci nočního světla sami. Ke snížení světla v místnosti se nejčastěji instalují žaluzie či předokenní rolety. „Poptávka po instalaci žaluzií a předokenních rolet do nemovitostí
ve středních a velkých městech se stále zvyšuje,“ potvrdil trend Lubomír Valenta ze společnosti Lomax, která se zabývá výrobou a distribucí stínicí techniky. „Ideální variantou jsou zatemňovací systémy, které jsou automatizovány a nechávají prostor pro přirozené rozednívání. Tím napomáhají pozvolnému probouzení organizmu,“ dodal Valenta.

Kvalitní spánek v zatemnělé místnosti je velmi důležitý pro produkci hormonu melatoninu, který uspává lidský organismus a umožňuje mu regenerovat. „Aktuálně narůstajícím problémem spojeným s dopadem světelného znečištění na zdraví člověka je čtení z chytrých telefonů či tabletů před spaním. Záření z těchto zařízení má výrazně zastoupenou složku modrého světla a tyto vlnové délky významně ovlivňují hladinu hormonu melatoninu, který reguluje spánek a jiné metabolické pochody,“ vysvětlil Michal Bittner z Centra pro výzkum toxických látek v prostředí – Recetox Masarykovy univerzity. Při dlouhodobě nekvalitním spánku mohou u lidí propuknout deprese nebo další psychogenní onemocnění. „Důsledkem snížení melatoninu se zvyšuje riziko rakoviny prsu, kardiovaskulárních chorob i obezita. Jedná se o typické civilizační choroby, tedy choroby oblastí, kde se v noci z výloh obchodů, reklam a pouličního osvětlení značně svítí,“ upřesnil Bittner.

O společnosti Lomax

Firma LOMAX & Co spol. s.r.o., která vznikla v roce 1992, je v současnosti největším výrobcem garážových vrat, předokenních rolet, žaluzií, plotů a bran v ČR. Sídlo firmy se nachází na jižní Moravě v obci Bořetice a od svého vzniku bylo hlavním cílem dodávat zákazníkům kvalitní výrobky. V roce 2000 společnost LOMAX uvedla do provozu nově vyrobenou válcovací linku, díky které si firma veškeré panely pro sekční vrata vyrábí sama. Specializovaný tým odborných pracovníků a přesná výroba na CNC strojích s využitím nejmodernější techniky je předpoklad pro kvalitní výrobky. Dodavatelé komponentů pro výrobu jsou pouze renomované firmy splňující normy a legislativu EU a jsou vždy špičkou ve svém oboru s garancí kvality.

O Centru pro výzkum toxických látek v prostředí (RECETOX MU)

Centrum je samostatným ústavem Přírodovědecké fakulty Masarykovy univerzity, který realizuje výzkum, vývoj, výuku a expertní činnost v oblasti znečištění prostředí toxickými látkami. Předmětem zájmu jsou především perzistentní organické polutanty (POPs), polární organické látky, toxické kovy a jejich specie, přírodní toxiny (cyanotoxiny).

Kontakt

Lenka Rudišová
PR & Media Manager

LESENSKY.CZ s.r.o.
mobil.: +420 777 399 005
e-mail: rudisova@lesensky.cz
Štursova 583/49, 616 00 Brno
www.lesensky.cz

Rolety brání únikům tepla, chrání před přírodními živly i zloději…

Bořetice, 20. prosince 2016

Přestože jsou lidé zvyklí využívat stínicí techniku zejména v létě, rolety a žaluzie mají své opodstatnění i v zimních měsících. Věděli jste například, že dokáží udržet teplo v domě, pomohou ušetřit energii na vytápění, snižují hlučnost nebo že chrání okna před přírodními živly, ale i potenciálními zloději? V tomto článku přinášíme několik zajímavostí, které jste o stínicí technice dosud neslyšeli.

Rolety v zimě zabraňují tepelným ztrátám

Z domu se nejvíce tepla ztrácí nechráněnými okny, podle odborníků okny uniká až 30 % teplené energie. Nejdůležitější součástí rolet jsou zateplené hliníkové lamely, které chrání interiér před tepelnými ztrátami. „V průběžně nevytápěné místnosti bez rolet může teplota přes noc klesnout až o tři stupně. Zatažené rolety sníží tepelnou ztrátu na poloviční hodnotu. V místnosti se tak během noci ochladí jen o jeden a půl stupně,“ uvedl Lubomír Valenta ze společnosti Lomax, která se zabývá výrobou stínicí techniky. Kromě tepelné izolace pomohou předokenní rolety snížit náklady na vytápění o více než čtvrtinu. Běžná česká domácnost tak může na roční spotřebě ušetřit i několik tisícovek. Ještě větších úspor pak lze dosáhnout zejména při využití řídicích systémů, které díky čidlům pečlivě hlídají venkovní teploty.

Rolety snižují hlučnost až o 16 dB, chrání před světelným smogem

Městské domácnosti se často potýkají s problémem večerního či nočního hluku z ulice. Vhodným nástrojem, jak vyřešit odhlučnění ložnice i dalších pokojů, je právě venkovní stínicí technika. Podle expertů dokážou kvalitní rolety omezit hluk až o 16 dB, což lze uvnitř místnosti vnímat jako pokles hlučnosti o polovinu. V noci navíc mohou stažené venkovní rolety chránit interiér před hojně rozšířeným světelným smogem z veřejného osvětlení nebo světelných reklamních poutačů.

Rolety chrání před přírodními živly i opotřebením

Stínicí technika rovněž chrání okna před nejrůznějšími přírodními živly a rozmary počasí. Silný vítr, bouře ani krupobití při zatažených roletách na oknech škody nenadělají. „Venkovní žaluzie jsou často vybavené čidly reagujícími na slunce, ale i povětrnostní podmínky. Díky větrnému čidlu jsou žaluzie chráněny před poškozením. Pokud fouká příliš silný vítr, žaluzie se automaticky zatáhne,“ popsal Lubomír Valenta ze společnosti Lomax. Pevný materiál rolet a žaluzií ochrání povrch okna nejen před mechanickým opotřebením, ale také před slunečními paprsky, které mohou postupem času vyvolat nežádoucí změny na barvě rámů oken či nábytku uvnitř interiéru.

Rolety zvyšují bezpečnost domova

Zvědavé pohledy, ale i nezvané hosty odradí zatažené předokenní rolety. Díky bezpečnostním článkovým pružinám, které drží lamely v jedné rovině, nelze roletu zvenčí mechanicky zdvihnout. Vzhledem k tomu, že předokenní rolety lze dále vybavit zámkem nebo protizdvihovým závažím, mohou se stát účinnou ochranou před zloději. Aktuálním trendem je pak instalace rolet s napojením na centrální systém. Před odjezdem na dovolenou lze snadno naprogramovat dobu automatického vytažení a spuštění rolet. Žádného zloděje v tu chvíli nenapadne, že je dům prázdný. 

O společnosti Lomax & Co s.r.o.

Firma LOMAX & Co spol. s.r.o., která vznikla v roce 1992, je v současnosti největším výrobcem garážových vrat, předokenních rolet, žaluzií v ČR. Sídlo firmy se nachází na jižní Moravě v obci Bořetice a od svého vzniku bylo hlavním cílem dodávat zákazníkům kvalitní výrobky. V roce 2000 společnost LOMAX uvedla do provozu nově vyrobenou válcovací linku, díky které si firma veškeré pa nely pro sekční vrata vyrábí sama. Specializovaný tým odborných pracovníků a přesná výroba na CNC strojích s využitím nejmodernější techniky je předpoklad pro kvalitní výrobky. Dodavatelé komponentů pro výrobu jsou pouze renomované firmy splňující normy a legislativu EU a jsou vždy špičkou ve svém oboru s garancí kvality.

Kontakt

Lubomír Valenta
Marketingový manažer
mobil.: +420 724 824 284
e-mail: press@lomax.cz

691 08 Bořetice 417
www.lomax.cz

Jedno onemocnění chřipkou stojí stát, firmu i zaměstnance desítky tisíc…

Praha, 19. prosince 2016 – Zdravý zaměstnanec je základem prosperity každé firmy. Jeho význam si začíná uvědomovat čím dál více zaměstnavatelů, obzvlášť teď s nastupujícím chřipkovým obdobím. V nákladech na nemocenské dávky totiž vidí velké ztráty v podobě zpomalení firemních procesů, snížení efektivity práce a v konečném důsledku i pokles zisku celého podniku.₁

Chřipka je vysoce nakažlivé virové onemocnění. Vyskytuje se celosvětově, ročně onemocní přibližně 10 – 15 % populace a přibližně 2 % nemocných na její následky umírá.₂ Onemocnění však není spojeno jen se zdravotními riziky, ale způsobuje i nemalé ztráty ekonomické. Výdaje nese stát, zdravotní pojišťovny a zaměstnavatelé i samotní zaměstnanci.₂ Odhaduje se, že celkové náklady na pacienta s chřipkovým onemocněním v produktivním věku dosahují částky 58 696 Kč. Z toho stát zaplatí 55 %, zaměstnavatel 34 %, pacient 7 % a zdravotní pojišťovna 4 %.₂

Nejúčinnějším preventivním opatřením proti chřipce, které pomáhá snižovat počty nemocných, je očkování.₂ Navzdory tomu, že očkování snižuje počet pracovních neschopností až o 78 %₅, není v České republice oproti jiným vyspělým státům využíváno  ve velkém rozsahu.₂ Až 85 % ekonomicky aktivních Čechů ani neuvažuje o tom, že by se dalo proti chřipce očkovat.₃ Celková proočkovanost proti chřipce se u nás v posledních letech pohybuje v rozmezí 5 až 7 %, přičemž v jiných evropských zemích je očkovaných v průměru 3x více.₂ Mezi očkovanými jsou především senioři a chronicky nemocní pacienti.₆

Cena vakcíny proti chřipce včetně aplikace se pohybuje okolo 300 korun, což je zlomek v porovnání s náklady na léčbu chřipky. To si uvědomuje čím dál víc firem, které nabízejí očkování proti chřipce jako jeden ze svých firemních benefitů._1,4 V loňském roce hradilo svým zaměstnancům očkování proti chřipce 31 % českých firem.₄

Jednou z nich je i automobilka ŠKODA AUTO, která poskytuje bezplatné očkování proti chřipce všem svým zaměstnancům již od roku 1997. „V uplynulé sezóně 2015/2016 dosáhla proočkovanost našich zaměstnanců více než 12 % (tj. přes 3 200 osob), což je přibližně dvojnásobek ve srovnání s proočkovaností v rámci celé České republiky. Přesto v sezóně 2016/2017 ŠKODA AUTO opět usiluje o vyšší míru proočkovanosti, a proto se snaží očkování oprostit od mýtů a podpořit motivaci zaměstnanců,“ říká Jana Bahníková, tisková mluvčí automobilky.

Zdroje:

1. Zdravý zaměstnanec – základ prosperity každé firmy, energy.sk, dostupné z:

http://www.energy.sk/files/5_zdravi/infoletak_zdravy_zamestnanec.pdf

2. Kynčl J. a kol., časopis Practicus 7/2012. Kolik stojí chřipka v ČR v roce 2012? http://web.practicus.eu/sites/cz/Documents/Practicus-2012-07/17-Kolik-stoji-chripka-v-CR-v-roce-2012.pdf

3. Průzkum STEM/MARK: Sice máme výčitky, ale bacily roznášíme dál, dostupné z: http://simar.cz/clanky/sice-mame-vycitky,-ale-bacily-roznasime-dal.html

4. NN pojišťovna a penzijní společnost, Svaz průmyslu a dopravy ČR: Firmy sázejí na dlouhodobé benefity, zájem o stravenky stále klesá, dostupné z: https://www.nn.cz/spolecnost-nn/tiskove-centrum/tiskove-zpravy/firmy-sazeji-dlouhodobe-benefity-zajem-stravenky-stale-klesa.html

5. Jágrová: Očkování proti chřipce, Hygienická stanice Hlavního města Prahy, dostupné z: http://www.hygpraha.cz/dokumenty/ockovani-proti-chripce-2781_2781_161_1.html

6. Kynčl J., Havlíčková M.: Chřipka je preventabilní onemocnění. Dostupné z: http://www.medicinapropraxi.cz/pdfs/med/2013/08/04.pdf

Kampaň STOP chřipce! chce zvýšit informovanost o nebezpečí chřipky a zabránit tak dalším zbytečným úmrtím. Připojte se i Vy k petici za zvýšení proočkovanosti proti chřipce v ČR na http://www.stop-chripce.cz/pripojuji-se

Více na www.stop-chripce.cz nebo na www.ockovaniprotichripce.cz

KONTAKT:

Kateřina Jíchová

email: katerina.jichova@allmedia4u.cz
M: +420 603 280 300

Pátá charitativní dražba unikátních pivních lahví Pilsner Urquell přinesla…

Praha, 16. 12. 2016 – Díky mimořádně štědrým dražitelům se v letošním pátém ročníku tradiční předvánoční aukce originálních litrových lahví Pilsner Urquell podařilo získat pro Centrum Paraple rekordní částku 1 173 122 Kč. Organizace pro lidi s poškozením míchy je využije na pokrytí části provozních nákladů a na rozšíření budovy Centra.

Ve čtvrtek 15. prosince proběhla online dražba 10 unikátních pivních lahví, které letos pro 5. ročník charitativní aukce navrhl designer Maxim Velčovský. Na provoz Centra Paraple, které pomáhá lidem na vozíku najít novou cestu životem, se podařilo získat celkem 1 173 122 korun. Nejdražší originální aukční lahev letos sběratelé vydražili za 150 000 korun.

K podobě letošních sběratelských unikátů autora inspiroval jeden ze základních symbolů plzeňského pivovaru – pivovarská brána postavená v roce 1892. Každá z lahví je zdobená charakteristickou pečetí kvality plzeňského piva a největším unikátem je materiál použitý k dekoraci víka – úlomek kamene, který byl použit právě při stavbě brány. Každý z nových majitelů tak vlastní doslova kousek pivovaru.

„Aukce je pro sběratele příležitost získat krásné, originální, řemeslně výborně zpracované pivní lahve. Vítězným dražitelům přeji radost z úspěchu. Všem, kteří se dražby zúčastnili, děkuji a přeji jim, aby kromě pocitu vzrušení a adrenalinu z průběhu dražby  v nich zůstal dobrý pocit, že jen náhoda rozhodla o tom, že se nestali významnými dárci. A prosíme, zkuste to znovu,“ děkuje všem zúčastněným Mgr. David Lukeš, ředitel Centra Paraple.

Finanční prostředky získané letošní aukcí budou zčásti využity na pokrytí provozních nákladů Centra Paraple, větší část ale vedení Centra rezervuje na připravované rozšíření budovy. Od začátku r. 2017 chce zvýšit kapacitu sociálně rehabilitačních pobytů. Současně do Paraplete přijíždějí klienti se stále těžším zdravotním postižením, mnoho z nich se pohybuje na elektrických vozících a Centrum Paraple jim chce lépe přizpůsobit prostory.

Finanční prostředky získané v loňské aukci v prosinci 2015 pomohly Centru Paraple zajistit nová polohovací lůžka a další pomůcky a vybavení pro klienty na pobytech.

„Tradici pomáhat potřebným v předvánoční době začali v našem pivovaru už jeho zakladatelé, plzeňští právováreční měšťané ve 40. letech 19. století. Tento dobrý zvyk uchovaly všechny generace sládků a zaměstnanců pivovarů a my na něj navazujeme už pátým ročníkem charitativní dražby lahví Pilsner Urquell. Děkuji všem dražitelům, kteří se této krásné a prospěšné tradice účastní,“ dodává Luděk Baumruk, marketingový manažer značky Pilsner Urquell.

Zájemci mohou shlédnout video, které v kostce představuje činnost Centra Paraple

A podívat se mohou také na to, jak originální lahve vznikaly přímo pod rukama Maxima Velčovského ve sklárně V Novém Boru.

Tiskový mluvčí Plzeňského Prazdroje Vladimír Jurina je médiím k dispozici

na těchto kontaktech:

Vladimir.Jurina@pilsner.sabmiller.com

+420 724 617 886

Jak si před Vánocemi udržet motivovaný a produktivní tým? Vsaďte…

Praha, 16. prosince 2016

Udržet motivaci a produktivitu pracovního týmu v týdnech a dnech před Vánocemi může být pro firmy nelehký úkol. Podle aktuálního průzkumu společnosti MetLife bývá prosinec pro téměř polovinu zaměstnanců nejvíc stresujícím měsícem v roce. Co v tomto období pomůže? Třeba vidina finančních bonusů či flexibilní pracovní doba, ale i takové zdánlivé maličkosti jako pochvala či oběd zdarma.

Vánoční čas je tradičně spojován s radostí, slavnostní atmosférou a rodinnou pohodou. Pro firmy ovšem týdny před svátky mnohdy představují obzvláště složité období. Z nejnovější studie společnosti MetLife vyplývá, že prosinec je nejvíce stresujícím měsícem pro 42 % lidí. Zaměstnanci ve vidině blížícího se volna polevují v soustředění i práci, mnozí mohou být frustrovaní a stresovaní z toho, že si sváteční přípravy nemohou užívat s rodinou a blízkými. Firmy se rovněž potýkají s narůstající absencí pracovníků, kteří si často své volno vybírají právě před koncem roku.

Podle personalistů je důležité si na pracovišti udržet pozitivní a produktivní náladu. „Vedení společnosti by samozřejmě i v tuto roční dobu mělo jít příkladem a zůstat v plném nasazení. Důležité je též povzbudit pracovníky pochvalou a poděkovat jim za jejich celoroční úsilí,“ říká Lada Serreli, personální ředitelka ze společnosti ZKL. Právě uznání zásluh má podle ní na udržení i zvýšení pracovní morálky značný vliv. Studie personální společnosti O.C. Tanner potvrzuje, že 70 % zaměstnanců, kteří se dočkali uznání své práce, je se svým zaměstnáním spokojeno. Z těch, kterým se uznání nedostalo, to naproti tomu je jen 39 %.

Dalšími způsoby, jak udržet pracovníky motivované jsou různé finanční bonusy, například ve formě podílu na zisku společnosti za uplynulý rok. Vzhledem k tomu, že mnoho zaměstnanců má před Vánocemi problém sladit pracovní povinnosti s těmi rodinnými, je vhodné podpořit jejich pracovní nasazení pružnou pracovní dobou, případně možností práce z domova. „Pokud je pružná pracovní doba neslučitelná se zaměřením firmy, lze v tomto ohledu zaměstnancům vyjít vstříc alespoň tak, že jim zaměstnavatel umožní dřívější odchod nebo omezí práci o víkendech a přesčasy,“ dodává Lada Serreli.

K udržení motivace pak pomáhají i drobné pozornosti jako třeba občerstvení či káva zdarma. Podle průzkumu americké společnosti Seamless vnímá 60 % zaměstnanců jídlo zdarma poskytnuté zaměstnavatelem jako formu úcty a respektu, která rovněž zvyšuje jejich produktivitu. Téměř samozřejmostí by pak měl být firemní vánoční večírek nebo alespoň setkání u oběda. Zde ovšem platí, že by se akce měla konat nejlépe v pracovní době, aby se pak zaměstnanci ve svém volnu mohli věnovat rodině a blízkým.

Koncern ZKL

Koncern ZKL vznikl integrací českého ložiskového průmyslu s téměř sedmdesátiletou tradicí zajišťující výzkum, vývoj, výrobu a prodej ložisek ZKL. Vznik koncernu je datován k 1. 7. 1999. ZKL je největší výrobce velkorozměrových soudečkových, speciálních a dělených ložisek ve střední Evropě. ZKL Group se zaměřuje především na vývoj a výrobu svých produktů. Proto oblast prodeje, podpory a obsluhy koncových uživatelů zajišťuje obchodní organizace ZKL Bearings CZ, a. s., která kromě přímého zaměření na partnery z oblasti OEM spolupracuje také s rozsáhlou sítí autorizovaných distributorů. Ve významných světových teritoriích zajišťují přímý prodej a podporu dceřiné společnosti koncernu ZKL. Koncern ZKL má sídlo v Brně, kde má i hlavní výrobní závod. Dále má výrobní závod v Klášterci nad Ohří na Chomutovsku.

Kontakt

Lenka Rudišová
PR & Media Manager

LESENSKY.CZ s.r.o.
mobil.: +420 777 399 005
e-mail: rudisova@lesensky.cz
Štursova 583/49, 616 00 Brno
www.lesensky.cz

Vánoce od těžkooděnců

Dětští pacienti ortopedické kliniky Nemocnice Na Bulovce dnes dostali dárky. Předali jim je zástupci Policie ČR, konkr. pražská speciální pořádková jednotka 2. odd. speciálního nasazení. Policisté z oddělení se složili a vybrali zhruba 11 500 korun a za ty nakoupili pro děti různé dárky, od hraček až po stavebnice. Moc děkujeme. V tuto chvíli leží na ortopedii 22 dětských pacientů, na Vánoce budou ale všechny doma. 

Martin Šalek

tiskový mluvčí
martin.salek@bulovka.cz
602 316 908 

Chřipka: Neočkovaný zdravotník může být časovanou bombou

Praha, 15. prosince 2016 – V průběhu listopadu se celkem 49 zaměstnanců I. interní kliniky Všeobecné fakultní nemocnice v Praze nechalo očkovat proti chřipce. Nutno dodat, že ze své vlastní vůle. Česká legislativa totiž oproti jiným vyspělým zemím neukládá zdravotnickému personálu povinnost nechat se očkovat proti chřipce, byť očkování může značně snížit pravděpodobnost onemocnění.₁ Zdravotníci stojí v první linii, jsou v neustálém kontaktu s nemocnými, a jsou tak vystaveni vysokému riziku nákazy. A naopak – zdravotník, který chřipkou sám onemocní, je rizikem pro pacienty, o něž pečuje.₂

Každý rok onemocní na celém světě chřipkou A nebo B okolo 5 % dospělých a 20 % dětí. V důsledku chřipky dochází na každých 10 milionů osob k hospitalizaci 7 000 – 16 000 osob a na její následky zemře jen v ČR 1500 – 2000 lidí.₃ Nejefektivnější prevencí je očkování.₄ Jeho pravidelná aplikace je také doporučována Světovou zdravotnickou organizací (WHO), a to nejen rizikovým skupinám obyvatel (seniorům nad 65 let a chronicky nemocným), ale rovněž osobám, které s nimi v rámci své práce přicházejí do kontaktu. Jde o zdravotníky, ošetřovatele v ústavech sociální péče a veškerý personál, který poskytuje nemocným a nemohoucím lidem péči.₆

Chřipka je vysoce nakažlivé akutní virové onemocnění a neočkovaný zdravotník může pro osoby s oslabenou imunitou (například pacienti na rizikových pracovištích typu JIP a ARO) představovat velikou hrozbu._1,4,5

_„Legislativní zajištění povinnosti očkování zdravotního personálu v ČR dosud není a tuto povinnost nemají ani jednotlivá zdravotnická zařízení ve svých požadavcích na personál. Očkování tedy probíhá na dobrovolné bázi a například v jedné z největších pražských nemocnic, Nemocnici Na Bulovce, je před sezónou očkována jen 1/3 zaměstnanců,“ říká MUDr. Zdeňka Jágrová, ředitelka protiepidemického odboru Hygienické stanice hl. města Prahy.₇

Inspiraci v tomto směru může Česká republika čerpat například z USA, kde je od roku 2007 poskytování očkovací látky zdravotníkům zaměstnavatelem součástí akreditačního procesu zdravotnických zařízení.₁ Očkování je nařízeno pro pracovníky JIP, ARO a některých dalších zdravotnických zařízení. Odmítnou-li se nechat očkovat, musí následně po celou sezónu používat ochrannou roušku nebo polomasku.₇ V případě, že pracovník neakceptuje ani jedno z těchto dvou preventivních opatření, je propuštěn. V Kanadě je strategie ochrany proti chřipce více dobrovolná, ovšem dojde-li k epidemii a zdravotník je neočkovaný, nesmí pracovat a odchází na tzv. nucenou dovolenou.₅

Proočkovanost se v České republice pohybuje mezi 5 až 7 % populace, což zdaleka neodpovídá doporučením Světové zdravotnické organizace (naočkovat 30 % populace a 75 % osob v rizikových skupinách).₈ Benefity očkování jsou přitom prokazatelné. U zdravých dospělých v 70 – 90 % zabrání onemocnění, u starších osob snižuje potřebu hospitalizace související s chřipkou o 30 – 70 % a riziko úmrtí dokonce až o 80 %._3,4

Všeobecná sestra Iveta Hodysová očkuje proti chřipce sanitářku Kateřinu Suchánkovou z kliniky hematologie Všeobecné fakultní nemocnice v Praze. Foto: Martin Šandera

Zdroje:

1. Ministerstvo zdravotnictví ČR, Chřipka. Dostupné z: http://www.mzcr.cz/dokumenty/chripka_4664_2073_5.html

2. Zdravotnictví medicína: Proočkovanost zdravotníků nízká. Dostupné z:

http://zdravi.euro.cz/clanek/mlada-fronta-zdravotnicke-noviny-zdn/proockovanost-zdravotniku-nizka-400395

3. Kynčl J.: Chřipka – Sledování výskytu chřipky v ČR – prezentace. Státní zdravotní ústav Praha, 2012.

4. Mýty a nepravdy spojené s očkováním. Asociace inovativního farmaceutického průmyslu. Dostupné z: http://www.aifp.cz/cs/brozury/Contents/0/vakcinace_08_09_2016_1.pdf

5. Koubová: Zdravotníci by měli být povinně očkováni proti chřipce. Alespoň na vybraných odděleních. Citace prof Roman Prymula. In: Zdravotnický deník, dostupné z: http://www.zdravotnickydenik.cz/2015/09/zdravotnici-by-meli-byt-povinne-ockovani-proti-chripce-alespon-na-vybranych-oddelenich/

6. Petráš, Lesná: Manuál očkování, Vakciny.net, dostupné z: http://www.vakciny.net/doporucene_ockovani/chripka.html

7. Jágrová Z.: Očkování, Hygienická stanice hlavního města Prahy

8. Fabiánová K.: Možnosti očkování pro zdravotníky aneb Chráním sebe, chráním Tebe. Státní zdravotní ústav Praha 2013. Dostupné z: http://www.sneh.cz/_soubory/_clanky/95.pdf

Kampaň STOP chřipce! chce zvýšit informovanost o nebezpečí chřipky a zabránit tak dalším zbytečným úmrtím. Připojte se i Vy k petici za zvýšení proočkovanosti proti chřipce v ČR na http://www.stop-chripce.cz/pripojuji-se

Více na www.stop-chripce.cz nebo na www.ockovaniprotichripce.cz

KONTAKT:

Kateřina Jíchová

email: katerina.jichova@allmedia4u.cz
M: +420 603 280 300

Vinaři, zpěváci i alergici nedají na Vincentku dopustit. Zkuste ji…

Luhačovice, 15.12.2016 (Paper Life)
Minerální voda Vincentka má široký rozsah použití a pomáhá při různých onemocněních, neduzích, ale i při jejich prevenci. Jedním z prvních použití Vincentky ve staleté historii byla její konzumace přinášející úlevu pro žaludek. Na chuť Vincentce přišli jako jedni z prvních vinaři na jižní Moravě, kteří ji podávali ve svých vinných sklípcích k vínu. Výborně se osvědčila i pro míchání vinných střiků. Vychlazená a smíchaná s kvalitním suchým vínem v poměru 1:1 chutná výborně a snižuje kyselost vína. Přináší i rychlou úlevu po nadměrné konzumaci alkoholu, kávy a mastných jídel. Po silvestrovských oslavách je k nezaplacení při obnově iontové rovnováhy v organismu. Informoval o tom Jan Šumšal, ředitel společnosti Vincentka, a. s., která vlastní práva na její plnění do lahví.

„Na principu míchání Vincentky a kvalitního moravského vína se ještě v 90. letech minulého století vyráběl vinný střik Vincentky a bílého vína v lahvích. Prodával se jako suvenýr i v Luhačovicích a pacienti si ho vozili domů jako dárek. Nešlo však o ekonomicky významné množství a tak se lahvový střik přestal vyrábět. Nadále je však kombinace Vincentky a vína oblíbeným nápojem v restauracích na jižní Moravě. K tomuto účelu se Vincentka plní i do třetinkových lahví (0,33 l), které jsou pro kavárny, vinárny a restaurace nejvhodnější. Vincentka se nepije na žízeň, ale zapíjí se jí káva, alkohol a jídlo a tělo se tak nemusí trápit s překyselením žaludku a jeho podrážděním. Vincentka se používá i při pitných kúrách při poruchách látkové výměny, žaludečních vředech, chorobách dvanácterníku, chronické pankreatitidě a diabetu. Pije se studená, nebo se používá k ředění ovocných šťáv, či na zálivku zeleninových salátů. Hospodyně v Luhačovicích léta přidávají Vincentku do těsta, namísto kypřících prášků. Obsahuje oxid uhličitý a uhnětené těsto je pak dobře vykynuté a lehké,“ vyjmenoval J. Šumšal.

Dobré zkušenosti s Vincentkou převzali od Moravanů i Vídeňané. Vděčí za to císařovně Marii Terezii, která povolila obchod s minerálními vodami. Vincentka šla ve Vídni a později i v jiných městech dobře na odbyt v restauracích, vinárnách a lékárnách. Vídeň zůstala Vincentce věrná celá léta. V roce 1883 byla minerální vodě Vincentka udělena stříbrná medaile na mezinárodní lékárnické výstavě ve Vídni. Když 29. listopadu 1780 ve Vídni Marie Terezie zemřela, znalo už hlavní město Rakouska minerální vodu z Luhačovic. Právě od roku 1780 ji vozili luhačovičtí občané, nazývaní vodáci, na vozech v sudech až do Vídně. Položili tak základ mezinárodnímu ohlasu této minerálky, kterou dnes znají i Číňané, Rusové, Ukrajinci, Estonci, Maďaři a v minulosti i Kazaši a Kypřané.

„Češi a Slováci ji považují přímo za součást své kultury. Nedají na ni dopustit celé generace, které vyrostly na její inhalaci a kloktání při onemocněních dýchacích cest. Mnozí si ji pamatují ještě v balení z PVC z dob socialismu. Tento obal vynalezli „soudruzi z NDR“ a byl pro minerálku nevhodný a zhoršoval ji. Vincentce navíc svědčí tmavé sklo a skladování ve tmě. I když je plněna do lahví od roku 1820, jejich vzhled a velikost se během let měnily a to výrazně. V roce 1851 byla u pramene Vincentky postavena první plnička a skladiště lahví. Téhož roku se z Luhačovic vyvezlo 160 000 ks lahví s obsahem 1,5 l. V letech 1946 – 1949 při výstavbě nové lázeňské kolonády se současně vybudovala zcela nová budova plnírny s nejmodernějšími plnícími linkami té doby. Ročně se zde pak naplnily necelé 2 miliony lahví. V současnosti naše společnost Vincentka, a. s., ročně prodává více než čtyři miliony lahví Vincentky s obsahem 0,7 litru,“ konstatoval J. Šumšal.

Dodal, že Vincentka pomáhá regenerovat vnitřní prostředí člověka po velkých ztrátách potu, ke kterým dochází při těžké fyzické práci, sportu, pobytu v horkém prostředí a horečnatých onemocněních. Vhodná je i pro prevenci zubního kazu u dětí v dávce 0,25 l/den. Vincentka může sloužit na uhrazení denní dávky jódu, stačí vypít 25 ml (jeden doušek). Vincentka obsahuje biogenní prvky, jako je lithium, rubidium, cesium, měď, zinek, vanad, chrom, kobalt ve fyziologickém poměrném zastoupení a je vhodná jako přírodní doplněk výživy pro sportovce, děti, těhotné ženy a rekonvalescenty. Kontraindikována je pouze u lidí se selhávajícími ledvinami.

Vincentka je přírodní léčivá minerální voda vyvěrající v Lázních Luhačovice, a. s., s vysokým obsahem fluoridů a kyseliny borité. Osvědčila se jako lék našich babiček a přináší úlevu nejen při klasické, ale i při alergické rýmě. V Lázních Luhačovice, a. s., můžete Vincentku popíjet při korzování na kolonádě nebo ji můžete inhalovat, koupat se v ní a pomoci tak celkově organismu při pohybových onemocněních, ale i při atopických ekzémech a kožních problémech.

Můžete si ji odvézt z Luhačovic jako suvenýr domů. Originální suvenýry a výrobky z Vincentky dostanete v obchůdcích na kolonádě, drogériích, ale také na recepcích hotelů a penzionů. Dokonce Vincentku v 0,7 l lahvích pro velký zájem prodává i samotná akciová společnost Vincentka přímo ve své administrativní budově v Luhačovicích. Návštěvníci si ji odvážejí v autech v celých kartonech. Vincentka zde stojí zhruba polovinu toho co v obchodě. Kromě lahví se prodává také v nosních sprejových aplikátorech a jako koncentrát na výplach dutin (Nasalis). Přidává se jako kontrovaná sůl i do pastilek, zubních past, sirupů, hydratačních krémů a sprejů Vincentka. Pastilky hlavně v ČR oceňují umělci a lidé, kteří pracují s hlasem (zpěváci, herci, moderátoři, spíkři, učitelé).

Více informací je na www.vincentka.cz.

Příběh s dobrým koncem

Praha, 14. prosince 2016 – Jednou z tváří letošního projektu Srdcerváči Nadačního fondu pro podporu zaměstnávání osob se zdravotním postižením (NFOZP) je Stanislav Vajda. Voják, který bojuje s „rakem“. V září, kdy projekt startoval, věděl, že je vážně nemocný a brzy nebude mezi námi. Nést břemeno onkologického onemocnění a vědět, že před sebou člověk má pár měsíců života, není snadné. Stanislav Vajda, táta tří malých dětí, se ale vzdát nechtěl. Snad i proto, že je srdcem voják a chtěl bojovat až do samého konce. V jeho případě se odhodlání vyplatilo. Ač mu lékaři v létě dávali pět šest měsíců života, a pak neodvratitelný konec, dnes se těší na Vánoce a užívá si zdraví. Je to pravý Srdcerváč. 

„Přesto, že diagnóza zhoubného nádoru znamená pro každého stres a nejistotu, nikdy není nic ztraceno. Má smysl navštívit lékaře a s jeho pomocí bojovat, protože léčebné možnosti se stále zlepšují, a dnes umíme vyléčit diagnózy, u kterých to ještě před několika lety nebylo možné,“ uvádí doc. MUDr. Petra Tesařová, CSc., z Onkologické kliniky VFN a 1. LF UK. Komplexní onkologické centrum patří k pracovištím s největším počtem léčených a sledovaných pacientů v České republice. „V naší péči se objevují především komplikované případy zhoubných onemocnění, které vyžadují tu nejnáročnější léčbu. Tu pacientům poskytujeme ve spolupráci s řadou kolegů z jiných pracovišť, kteří se v rámci multidisciplinárního týmu podílejí na diagnostice i léčbě rakoviny. Využíváme všechny možnosti moderní onkologické terapie, která je srovnatelná s léčbou malignit v Evropě i USA,“ dodává docentka Tesařová.

„Každý rok u nás onemocní rakovinou téměř 80 000 tisíc lidí. Jedná se především o diagnózy karcinom prsu, konečníku a tlustého střeva, prostaty, zhoubný melanom kůže, ledvin, děložního těla a hrdla. Celkem se u nás léčí s rakovinou přibližně 500 000 pacientů,“ uvedla doc. MUDr. Jana Prausová, Ph.D., MBA, předsedkyně Výboru České onkologické společnosti JEP. „Pro léčbu rakoviny je nejdůležitější přijít včas. Nejvíce záleží na stádiu, v němž se nemoc objeví. Některé diagnózy, jako třeba rakovinu štítné žlázy, varlete, prostaty, prsu nebo melanom kůže, dnes léčíme velmi úspěšně a vracíme pacienty zpět do běžného života. Zůstávají pod lékařskou kontrolou, ale chodí do práce a mohou se věnovat svým zálibám,“ dodává doc. Jana Prausová.

Zároveň narůstá počet závažně nemocných, kterým může moderní léčba pomoci. Příkladem jsou komplexní onkologická léčebná centra. Tam se počet pacientů mezi roky 2009–2015 zvýšil o 50 %.

Moderní inovativní léčba je velmi nákladná a jen v letošním roce by měly výdaje zdravotních pojišťoven v České republice dosáhnout téměř 13,5 miliardy korun. Ve srovnání se světem, kde výdaje na inovativní léčbu dosahují 20 % na celkovém trhu léků, v České republice letos dosáhneme hranice 17 %.

„Průměrný finanční náklad vynaložený na jednoho pacienta zdravotní pojišťovnou přitom zůstává stejný i přesto, že celkové náklady na nové léky rostou. Je to dáno tím, že se možnosti moderní léčby rozšiřují o její nová využití a nové diagnózy,“ řekl farmakoekonom MUDr. Jindřich Kotrba.

Dnes je ale vše jinak. Stanislav svůj život vyhrál. Jen díky moderní léčbě, které se mu dostalo včas, se navzdory černým prognózám může těšit na Vánoce. Nakonec pro každého z rodiny má už nachystané dárky. Ty kupoval v průběhu léčby. „Můžeme v předvánočním čase tak jeho příběh považovat za Vánoční zázrak? Odpověď na tuto otázku nechám na každém z Vás. Standa se ale určitě stal názornou ukázkou toho, že bojovat i v situacích, které nevypadají beznadějně, se skutečně vyplatí!“ dodává Hana Potměšilová, ředitelka NFOZP.

Dnes je Stanislav Vajda vděčný, že s nemocí úspěšně bojuje. Váží si pomoci lékařů i přátel. A co by si přál? Uzdravit se úplně a pomáhat lidem. Proto se rozhodl udělat si sanitářský kurz, který plánuje absolvovat ve VFN s podporou své ambasadorky ředitelky VFN paní Dany Juráskové. I on teď chce být prospěšný těm, kteří to potřebují. Je to pravý Sdrcerváč.

Pro další informace:

Hanka Potměšilová, Nadační fond pro podporu zaměstnávání osob se zdravotním postižením, hanka.potmesilova@nfozp.cz

O NFOZP

http://www.nfozp.cz/o-nas/

NFOZP, neboli Nadační fond pro podporu zaměstnávání osob se zdravotním postižením, vznikl v roce 2007 v reakci na tíživou situaci postižených při vstupu na trh práce. Jeho posláním je snaha tuto situaci pomocí různorodých prostředků neustále zlepšovat. NFOZP je jedinou neziskovou organizací, zaměřenou na zaměstnávání osob se zdravotním postižením (OZP), která chápe komplexitu překážek. Cíleně se tak věnuje nejen aktivnímu vytváření pracovních míst pro OZP, ale i osvětě a vzdělávání personalistů i vedení firem, které postižené zaměstnávají nebo se na to teprve chystají.

Součástí činnosti je i aktivní lobbing, vedoucí k pozitivním změnám v legislativě, týkající se neziskového sektoru, zaměstnanosti a různorodé osvětové projekty pro zaměstnavatele i veřejnost. Patří mezi ně každoroční kampaně, zaměřené proti strachu ze zaměstnávání handicapovaných osob (kromě fyzického postižení třeba i s lupénkou nebo roztroušenou sklerózou) či organizace prestižní soutěže "Zdravotně postižený zaměstnanec roku" a spolupráce na odborném vedení sekce OZP na portálu Práce.cz. Spuštěn byl také projekt půlročních stáží zdravotně postižených studentů a absolventů vysokých škol.